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所谓逻辑，就是事物的因果关系。面试时，对问题的回答要一环扣住一环，思路清晰、条理明确。顶尖企业面试问题的逻辑框架，称为STAR法则。

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你能经常加班、出差吗？你能适应企业的文化吗？每个公司都在不断变化发展，顶尖企业当然希望自己的员工也是这样。他们渴望发现那些适应能力强的人，因为这些人明白，为了公司的发展，变化要成为公司日常生活中的重要组成部分。这样的员工往往很容易适应公司的变化，并会对变化做出积极的响应。此外，他们遇到矛盾和问题时也...

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忠诚度测试顶尖企业都十分重视对面试者忠诚度的考查。忠诚的员工才会有责任感，才会踏踏实实地工作，才会有竞争力、创造力，企业才会有凝聚力。忠诚不仅是一种品德，更是一种能力，而且是其他所有能力的统帅与核心。缺乏忠诚，其他的能力就失去了用武之地。

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面试官：你在简历中提及曾经在某银行的信用卡业务部工作，你平时的工作都是什么呢？求职者：我主要负责协助开户业务，统计业务数据并作基础分析。在工作期间，我还参与过某银行信用卡业务的推广活动，协助策划、实施信用卡业务在校园的推广。

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回答示范：尽管作为一名应届毕业生在工作经验方面可能有所缺失，但我依然坚信能够胜任这一工作，得出这一结论基于以下几点：首先，我具备了这一岗位所需要的各种基础理论知识，这应该成为今后工作的一个非常有利的条件；其次，我的学习能力很强，四年大学生活我的学习成绩一直名列前茅，我相信我很快就能学会这一岗位所需要...

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我去面试的时候电话里并没有说要笔试，但是我一到公司却让我做一份笔试题。作为考场的办公室只有5平米左右，一张圆形玻璃桌、两把椅子，就没有了多余的空间，估计是专门用来做单人测试的。卷子共分六部分，每次只发一部分，做完后才发下面的，但是每部分都要在规定的时间里做完，不能完成也必须交卷。

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求职者：作为一名应届毕业生，我希望自己的第一份工作充满挑战，以丰富自己的经历。销售专员会遇到各种各样的人，可以锻炼自己。因为我刚刚步入社会，开始工作总会有挫折，但我相信，虽然选择保险业的销售专员这个职位比选择我自己专业的财务类工作来得辛苦，但我会得到更多的锻炼，创造更多的机会，对自己的未来成长也更有...

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三一重工招聘流程应聘三一重工需要在线投递电子简历，途径是“三一集团2010校园招聘”官方网站。每个人只能申请一个职位，同时请注意简历所填项目的完整性。由于不同学校招聘时间不一样，所以要特别关注你所在学校的简历投递截止日期。

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赞扬是最好的激励方式之一。如果领导者能够充分利用好赞美的艺术，来表达自己对下属的关心和信任，就能有效地提高下属的工作效率。因为，赞美是领导对下属的肯定，领导的赞美对下属来说意味着他是出色的，是让他重获信心、获得激情和动力的最有效而最省成本的方式。

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