现代企业制度是指以公司制度为主要表现形式，体现企业是法人实体和市场竞争主体要求的企业体制，是适应社会化大生产和市场经济要求的产权明晰、责权明确、政企分开、管理科学的企业制度。

阅读(7)标签： 企业管理制度   企业生产管理   企业文化建设   企业文化体系   企业运营管理  

在人类社会生活中，人与人之间会发生各种各样的联系和交往，在这些交往活动中，人们发现单个人的活动往往会受到种种限制，因而逐渐产生了各种社会组织。

阅读(11)标签： 企业文化建设   企业文化体系   企业年度经营   企业生产管理   企业管理制度  

在激烈的竞争中，各种有形形象容易被模仿和超越，而无形形象的建立和维持更容易获得竞争的优势。企业文化作为一种大型企业的凝合剂，以价值观共识为手段，统合企业行为，实行文化管理和文化控制，不但节约大量的管理成本，而且能够不断地创造卓越，超越管理。

阅读(12)标签： 企业管理制度   企业生产管理   企业战略规划   企业文化建设   企业文化体系  

企业无论大小，总是由若干人组成的社会群体，长时间的共同生活、劳动和学习，群体成员通过反复交往与接触，人们的理想信念、精神风貌等都会逐步形成具有某种特征的文化氛围，形成不同于其他组织的文化群。

阅读(9)标签： 企业文化建设   企业文化体系   企业年度经营   企业运营管理  

随着中国市场经济的迅速发展，企业之间的形象竞争加剧，创新企业文化、构建企业形象势在必行。在分析企业文化与企业形象辩证关系的基础上，探讨了构建企业文化形象对企业家和企业员工的具体要求。

阅读(12)标签： 企业文化建设   企业文化体系   企业运营管理   企业顶层设计   企业战略规划  

先进的企业文化是企业生存和发展的内在动力，是提升企业形象、增加企业价值的无形资产，是企业核心竞争力的形成要素和重要组成部分。文章从企业形象入手，分析形象构成要素，提出用先进的企业文化科学整合企业生产要素，促使企业和员工形成共同价值观，增强凝聚力，使企业在激烈的市场竞争中实现可持续发展。

阅读(11)标签： 企业文化建设   企业文化体系   企业经营   企业管理   企业年度经营  

企业形象是企业无形的财富和宝贵的资源，一旦建立起来，就要高度维护。哈佛大学经济学教授N.格里高利·曼昆指出：

阅读(0)标签： 企业管理制度   企业生产管理   企业文化建设   企业文化体系  

企业制度文化是企业文化的重要组成部分，是为了确保企业的正常运转、实现可持续经营、在市场中获得竞争优势而建立起来的。企业制度文化能够促进企业组织机构的进一步完善，促进企业目标的实现。

阅读(0)标签： 企业管理制度   企业文化建设   企业文化体系   企业生产管理  

个体的心智模式是人们在长期环境因素的影响下形成的思维方式和价值观念，而企业的心智模式则是由企业领导层的心智模式与员工的心智模式共同构成的。管理学大师彼得·圣吉先生指出：组织好像是活的，有它们自己的心智。企业的心智模式，一方面以员工的心智模式为基础；另一方面占主导地位的则是企业领导层的心智模式。对于企...

阅读(0)标签： 心智模式   企业文化建设   企业文化体系   企业文化   企业文化构建  

擅长：企业战略、集团管控、业务流程再造、品牌战略规划、企业文化建设……

阅读(1743)标签： 企业战略   集团管控   业务流程再造   品牌战略规划   企业文化建设