奖励递增,批评递减:阿伦森效应
人们随着得到的奖励逐渐减少,态度会逐渐消极下来,而随着奖励逐渐增加,态度又会逐渐积极起来,这种现象在社会心理学中被称为“阿伦森效应”。阿伦森效应也是指人们最喜欢那些不断增加对自己的喜爱、奖励和赞扬的人或事,最不喜欢那些不断减少对自己的喜爱、奖励和赞扬的人或事。
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人们随着得到的奖励逐渐减少,态度会逐渐消极下来,而随着奖励逐渐增加,态度又会逐渐积极起来,这种现象在社会心理学中被称为“阿伦森效应”。阿伦森效应也是指人们最喜欢那些不断增加对自己的喜爱、奖励和赞扬的人或事,最不喜欢那些不断减少对自己的喜爱、奖励和赞扬的人或事。
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