职业生涯规划的主要内容有下面10 项,这10 项内容相互密切关联。
(1)题目。包括姓名、年限、年龄跨度、起止日期。
(2)职业方向及总体目标。
(3)社会环境分析结果。包括对政治环境、经济环境、法律环境的分析,还包括对职业环境的分析。
(4)企业分析结果。包括行业分析、企业制度分析、企业文化分析、领导人分析、企业产品和服务分析、发展领域分析。
(5)自身条件及潜力测评结果。
(6)角色及其建议。记录对自己职业生涯影响最大的一些人的建议。
(7)目标分解及目标组合。
(8)成功的标准。
(9)差距。即自身现实状况与实现目标要求之间的差距。
(10)缩小差距的方法及实施方案。

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