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在股权激励措施中具体包括了些什么？
　　股权激励是很多公司常用的激励方式，主要是为留住企业的高素质人才而采取的措施，那么股权激励措施具体包括哪些？下面我们来详细了解一下。　　在国内外实施【详情】...
从“富安娜股权激励”案例中得到了哪些启示
今天我们从一个现实案例来聊聊股权激励的退出机制。2007年，富安娜制定《限制性股票激励计划》，激励公司及下属控股子公司董事、监事、高级管理人员及主要业【详情】...
会计对股权激励取消的两种处理方法
　股权激励是对员工进行长期激励的一种方法，属于期权激励的范畴。是企业为了激励和留住核心人才，而推行的一种长期激励机制。有条件的给予激励对象 部分【详情】...
在创业期如何分配股权?
初创公司股权设计的核心重点是要解决两大问题——怎么分？怎么退？一、股权如何分配？1/股权和职能的关联如题主描述，假设初创公司三个合伙人，一个负责内容，【详情】...
详解公司股权结构应该怎么设计？
- 01 -股权结构设计能做什么？大家可能对股权结构设计比较陌生。先来了解一下股权。相信大家对股权这一概念比较熟悉，股权即有限责任公司或者股份有限公司【详情】...
评析《股权投资协议》中的关键条款及有限合伙协议分配条款
《股权投资协议》关键条款在股权投资业务中，投资方通过对拟投资的标的公司进行初审后，会与标的公司的控股股东或实际控制人进行谈判，确定估值、投资交易结构、【详情】...
初创企业需要知道股权分配的两个核心和三条原则！
01两个核心1人才核心商业乱世之中，一切都在快速变化，原有的规则、结构、市场都在受到快速冲击，相对稳定的战略和组织，根本无法及时做出反应，只有人，才可【详情】...
初创型公司几种可行的股权设置
股权的分配艺术在很大程度上决定了一家公司能否可以长久的发展下去，大到为公司上市做准备，小到合伙开一家店，股权的分配一定至关重要合伙人一起做事情要分得清【详情】...
如何避免股权分配的10个陷阱？
  过去创业者一人包打天下，不需要考虑合伙人股权问题。但是，我们已经进入了合伙创业的新时代，合伙创业成为互联网时代成功企业的标配。创业者必须学习和重视【详情】...
有效股权激励应该怎样做呢？
我们曾经做过一个调研，在100多家申报北交所上市的企业中，有62%的企业实施了股权激励。在384家申报科创板的企业中， 实施股权激励的占比高达83%。【详情】...
股权稀释原理是什么？怎样防止被稀释？
先来了解公司股权激励大致种类1.期权激励模式是指股份公司赋予激励对象（如经理人员）购买本公司股票的选择权。具有这种选择权的人，可以在规定的时期内以事先【详情】...
公司股权、期权和原始股有啥区别 哪个更值钱？
说到股权、期权和原始股，很多人可能多少都听过，但是要真让你说出个所以然来，很多人可能还是一头雾水，那么股权、期权和原始股有啥区别呢？这三者到底哪个更值【详情】...
公司上市原始股有两类分配方式
公司上市后，原始股如何分配是一个比较复杂的问题。一般来说，原始股的分配有两大类方式：第一类：按照投资额度分配。这种分配方式是根据投资者投入公司的资金额【详情】...
公司上市前原始股如何分配？
公司上市原始股的分配是一个复杂而关键的过程，它涉及到公司的创始人、投资者、员工以及未来的股东利益。在这个过程中，公平、透明和合法性是必须遵循的原则。下【详情】...
一起来了解下分红股和原始股的区别！
分红股和原始股的区别1、性质不同：分红股对于股东来说是不需要任何的实际出资就可以占有公司一定比例股份的，我们常说的“干股”就是指分红股;而原始股通常是【详情】...
股权投资陷阱你知多少？
今天我们分享几个日常生活中常见的股权投资陷阱。一、所谓的原始股的套路原始股，就是公司上市前的股份。正规公司是给高管或者优秀员工，但是现在很多公司，很重【详情】...
持有公司49%股权与51%股权有什么区别？
　　一、49股权与51股权的区别有哪些？　　1、股权集中度不同。持股51%的绝对控股股东，一般拥有公司股份的50%以上，对公司拥有绝对控制权。而持股4【详情】...
股权架构及合伙企业架构对比解析
一、基于四个分析角度的股权架构（一）基于债务风险隔离角度的股权架构为了隔离Y公司的债务对A的影响，可以由A安排一个主体B共同设立控股公司，然后由控【详情】...
创始人与合伙人股权顶层构架设计
一、股权架构设计的目标创业企业要设计一个股权架构，总得来说是，有利于公司整体的快速发展，而不是个别股东利益最大化：1、维护创始人控制权。当然这种控制权【详情】...
如何做好初创公司的股权分配设置
股权的分配艺术在很大程度上决定了一家公司能否可以长久的发展下去，大到为公司上市做准备，小到合伙开一家店，股权的分配一定至关重要合伙人一起做事情要分得清【详情】...
股权架构设计你知多少？这篇文章让你成为半个专家！
明确股东之间的权，责，利合伙创业讲究情怀没错，但最终也是要实现实际利益，怎么能够体现你的利益和价值，很重要一点就是股权、股比。后者是你在这个项目中的作【详情】...
对于90后，你的品牌营销策略对吗？
面对“80后、90后”的消费心理特点，看一看你的品牌营销策略对吗?如今商家们对“80后”一代情况还没弄清，“90后”一代又上来了，80后、90后这个约【详情】...
公司创始人如何平衡控制权和税收效益？
在企业发展壮大的过程中，资金和人才是两大必不可少的基石。创始人利用企业股权在外部换取投资、在内部激励员工，已经是十分成熟的商业行为。然而，股权的稀释往【详情】...
股权架构的类型和设计思路，干货分享值得收藏！
　　一、股权架构设计的作用　　股权架构设计的作用，是为了明确合伙人的权，责，利，帮助创业公司的稳定发展，方便创业企业融资。另外，股权结构既是影响公司的【详情】...
有三种股权架构设计创业者应知道！
股权为王时代，多少英雄好汉在股权架构上吃过亏，不但多交税，而且IPO上市受阻，有的损失上千万不说，自己一手创办的企业被净身出局，很是遗憾。一套合理的股【详情】...
了解股权激励的含义是什么？以及股权激励都有哪些模式？
一、股权激励的含义是什么股权激励(equity incentive)是一种通过经营者获得公司股权形式给予企业经营者一定的经济权利，使他们能够以股东的身【详情】...
如何针对中小企业实施股权激励
在我们的印象里，股权激励一般都是上市公司用得比较多，中小企业一般很少涉及。但随着股权激励这种激励方式为越来越多的人所了解，很多中小企业都引进这种长期激【详情】...

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